…passiert nicht von allein. Erfolgreiche Veränderungen benötigen bewusste Entscheidungen, Planung, eine aktive Umsetzung und eine regelmäßige Begutachtung des Status Quo.
Digitale Transformation beinhaltet die Integration neuer Technologien, Prozesse und Denkweisen in bestehende Arbeitsabläufe.
Digitale Transformation erfordert einen strategischen Ansatz, Engagement, gemeinsames Lernen und Anpassungen in der Organisationskultur.
Eine erfolgreiche digitale Transformation erfordert Zeit, Ressourcen und einen ganzheitlichen Ansatz, um die verschiedenen Aspekte einer Organisation zu berücksichtigen.